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清镇市流长苗族乡:育强“领头雁”赋能乡村振兴“加速跑”
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今年以来,清镇市流长苗族乡党委紧扣以“五个一”行动总揽农村和社区党建的要求,聚焦配强“一个支书”,“全链条”建好建强村级“头雁”队伍,赋能乡村振兴“加速跑”。

丰富载体“精心育”。依托贵阳、清镇两级党校平台,组织村(社区)党组织书记参加贵阳市、清镇市新任党组织书记培训班7轮64人次,实现村(社区)党组织书记全覆盖。组织村(社区)党组织书记参加乡级农村基层干部乡村振兴主题培训班,采取“引进来+走出去”“端菜+点单”“线上+线下”“分享+研讨”等方式提高培训实效。以落实“四赛四比一提升”擂台大比武为契机,开展“支书论坛”活动,组织村(社区)党组织书记同台“打擂”,亮成效、谈思路、讲做法、找差距。同时,组织到新店鸭池河村观摩学习“露营基地”等农旅融合发展经验,帮助开阔视野、启发思路,有效推动村(社区)党组织书记实现从传统的“台下听”到“台上讲”转变,从“自己摸”到“有人带”转变,从“低头抓”向“抬头看”转变。

多措并举“严格管”。组织27名村(社区)党组织书记开展抓党建述职评议考核,以述职促履职、以考评促提升。建立重点工作闭环督查机制,开展日常督查和专项督查32次,发布督查通报14期。按照月考核、季度兑现的方式落实考核奖惩,扣发15名村党组织书记绩效6000余元。结合党支部联系包抓工作,乡党委领导班子成员结对指导帮带27个“一肩挑”村(社区)党组织书记,帮助指导农村“五治”、产业发展、基层治理,既“扶上马”又“送一程”。强化反腐倡廉教育,组织召开警示教育大会4次,通报典型案例6件,用身边人、身边案上好警示教育课,确保村(社区)党组织书记做到修身律己,筑牢拒腐防变思想防线。

赛场竞马“科学用”。把农村“五治”、产业发展等重大工作作为识才育才“赛马场”,让村党组织书记在急难险重一线经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。围绕发展要事、民生实事、问题难事,积极开展承诺亮诺践诺,制定并公示承诺事项122件,开展各类志愿服务活动430余次,出动党员干部6000余人次,实施高标准农田建设、道路建设、路灯安装、种养殖等项目20余个,受益群众近3万人。按照乡主导、村主抓、企业主带、能人主干和“一村一品”、典型引领、以点带面的工作思路,积极谋划凹河村民宿及露营基地项目、大树寨村“雾隐山舍”项目、腰岩村“腰岩小黄牛”项目,壮大特色产业增加村级集体收入。强化党建引领基层治理。村(社区)党组织书记带头干、做示范,签订《文明节俭操办婚丧喜庆事宜承诺书》1100余份,劝导规范农村操办酒席70余起,拆除占耕建筑8400平方米,统筹开展卫生整治行动30余次,化解矛盾纠纷50余起。

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